6001-24-00-3Г/3675

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

1 июля 2024 года город Астана

Судья судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Казахстан Молдахметова Т.А.,

предварительно рассмотрев материалы электронного дела, поступившие по ходатайству представителя Б[...] – адвоката Р[...]

о пересмотре постановления судебной коллегии по гражданским делам Алматинского городского суда от 1 февраля 2024 года

по гражданскому делу по иску Б[...] к ГКП на ПХВ акимата города Алматы «Алматы ҚалаЖарық» (далее – Предприятие) об отмене приказов от 2 июня 2023 года № 67 о наложении дисциплинарного взыскания, 19 июня 2023 года № 75 о расторжении трудового договора как незаконных, восстановлении на работе и выплате компенсации за вынужденный прогул,

УСТАНОВИЛ:

Б[...] обратилась в суд с вышеуказанным иском.

Решением Жетысуского районного суда города Алматы от 13 ноября 2023 года исковые требования Б[...] удовлетворены частично.

Приказ от 19 июня 2023 года № 75 о расторжении трудового договора отменен как незаконный. Б[...] восстановлена в должности главного бухгалтера Предприятия. С Предприятия взыскана компенсация за дни вынужденного прогула в сумме 3 656 878 тенге, а также в доход государства взыскана государственная пошлина в сумме 1 725 тенге.

Постановлением судебной коллегии по гражданским делам Алматинского городского суда от 1 февраля 2024 года решение Жетысуского районного суда города Алматы от 13 ноября 2023 года изменено.

В части удовлетворения исковых требований Б[...] к Предприятию об отмене приказа от 19 июня 2023 года № 75 о расторжении трудового договора по инициативе работодателя, восстановлении на работе, выплате компенсации за вынужденный прогул отменено.

В указанной части принято новое решение об отказе в удовлетворении исковых требований Б[...]

В остальной части решение оставлено без изменения.

Апелляционная жалоба ответчика удовлетворена.

В ходатайстве представитель истца просит отменить постановление судебной коллегии по гражданским делам Алматинского городского суда от 1 февраля 2024 года, оставить в силе решение Жетысуского районного суда города Алматы от 13 ноября 2023 года.

В соответствии с частью 5 статьи 438 Гражданского процессуального кодекса Республики Казахстан (далее – ГПК) основаниями для пересмотра в кассационном порядке вступивших в законную силу судебных актов являются существенные нарушения норм материального и процессуального права, которые привели к вынесению незаконного судебного акта.

Приведённые в ходатайстве доводы указывают на необходимость передачи дела для рассмотрения в кассационном порядке в заседании судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Казахстан.

По делу установлено, что Б[...] с 11 ноября 2019 года по трудовому договору работала в Предприятии главным бухгалтером.

Приказом от 28 февраля 2020 года №2 на истца были возложены обязанность контроля за использованием денежных средств, сохранностью электронных ключей, пользование и контроль приход и расход денежных операций, использование и хранение печати предприятия, финансовые денежные переводы.

Приказом от 2 июня 2023 года № 67 на истца было наложено дисциплинарное взыскание в виде строгого выговора. Основание: заключение (Акт №1) служебного расследования от 2 июня 2023 года.

Приказом руководителя предприятия от 19 июня 2023 года № 75 в соответствии с подпунктом 13) пункта 1 статьи 52 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – ТК) трудовой договор с истцом был расторгнут. Основание: пункт 7-2 статьи 53 ТК, заключение (Акт №2) о результатах служебного расследования от 15 июня 2023 года.

В досудебном порядке спор не был урегулирован и разрешен.

Удовлетворяя требования истца, суд первой инстанции исходил из того, что работодателем правомерно применено к истцу дисциплинарное взыскание виде строгого выговора.

При этом наложение дисциплинарного взыскания в виде увольнения произведено без нарушения установленного ТК порядка и срока.

Суд пелляционной инстанции, изменяя решение суда первой инстанции, указал на то, что Б[...] допущено ненадлежащее исполнение без уважительных причин трудовых, функциональных обязанностей по использованию и хранению печати Предприятия, возложенных на нее приказом от 28 февраля 2020 года № 2. На момент обнаружения указанного нарушения Б[...] имела непогашенное дисциплинарное взыскание в виде строго выговора, наложенное на нее приказом работодателя от 2 июня 2023 года. Трудовой договор с Б[...] в соответствии с подпунктом 16) пункта 1 статьи 52 ТК подлежал расторжению по инициативе работодателя.

Автор ходатайства, ссылаясь на ответ ТОО «АСK[...]» в адрес Предприятия о том, что ими не производились работы по изготовлению гербовой печати для Предприятия, указал на то, что не согласен с выводами судебной коллегии о том, что Б[...] 23 августа 2022 года без оформления соответствующих документов заказала новую гербовую печать, при этом старая гербовая печать не была уничтожена и она использовала в работе обе печати.

Постановление № 703, на которое ссылается суд апелляционной инстанции, утратило силу на основании постановления Правительства Республики Казахстан от 11 сентября 2023 года № 780 «О признании утратившими силу некоторых решений Правительства Республики Казахстан».

Наличие на актах выполненных работ при проверке актов оказанных услуг по освещению улиц Бостандыкского и Наурызбайского районов от 25 августа 2022 года, где обнаружены разные отттиски гербовой печати Предприятия с надписями «Казахстан» и «QAZAQSTAN», не указывает на то, что истец Б[...] изготовила и проставляла эти печати на документах.

Истец не согласен с выводами судебной коллегии о том, что приказ о расторжении трудового договора вынесен 19 июня 2023 года с соблюдением срока, предусмотренного статьей 65 ТК. Основанием для проведения служебной проверки стала пояснительная юриста Ә[...] (от 15 мая 2023 года), который 15 мая 2023 года при сверке договоров обнаружил различие в гербовых печатях. Соответственно, днем обнаружения дисциплинарного проступка считается 15 мая 2023 года. Приказ о расторжении трудового договора по инициативе работодателя датирован 19 июня 2023 года, т.е. с момента обнаружения дисциплинарного проступка прошел 1 месяц и четыре дня.

Согласно акту № 2 от 25 августа 2022 года был установлен факт использования двух гербовых печатей.

Следовательно, днем совершения дисциплинарного проступка является 25 августа 2022 года. К моменту наложения дисциплинарного взыскания прошло более 9 месяцев. Следовательно, сроки привлечения Б[...] к дисциплинарной ответственности истекли, в связи с чем привлечение истца к дисциплинарной ответственности является незаконным.

Считая изложенные и иные приведённые в ходатайстве доводы о наличии оснований для пересмотра оспариваемых судебных актов подлежащими проверке в судебном заседании кассационной инстанции Верховного Суда Республики Казахстан, руководствуясь подпунктом 1) части 1 статьи 444 ГПК, судья

ПОСТАНОВИЛ:

Передать ходатайство представителя Б[...] – адвоката Р[...] о пересмотре постановления судебной коллегии по гражданским делам Алматинского городского суда от 1 февраля 2024 года

с делом для рассмотрения в судебном заседании судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Казахстан. Копию постановления направить лицу, подавшему ходатайство.

Судья Т. Молдахметова