Кодекс Республики Казахстан от 23.11.2015 N 414-V ЗРК "Трудовой кодекс Республики Казахстан".
Глава 21. Государственный контроль за соблюдением трудового законодательства Республики Казахстан
Дата ввода документа в базу данных: 16.01.2024.
- Часть 2. Особенная часть
- Раздел 5. Контроль за соблюдением трудового законодательства Республики Казахстан
- Глава 21. Государственный контроль за соблюдением трудового законодательства Республики Казахстан
- Раздел 5. Контроль за соблюдением трудового законодательства Республики Казахстан
- Глава 21. Государственный контроль за соблюдением трудового законодательства Республики Казахстан
- Глава 21. Государственный контроль за соблюдением трудового законодательства Республики Казахстан
- Статья 191. Осуществление государственного контроля за соблюдением трудового законодательства Республики Казахстан
- Статья 192. Принципы деятельности и основные задачи государственной инспекции труда
- Статья 193. Права государственных инспекторов труда
- Статья 194. Обязанности государственных инспекторов труда
- Статья 195. Акты государственного инспектора труда
- Статья 196. Взаимодействие государственной инспекции труда с другими государственными органами и организациями
- Статья 197. [исключена]
- Статья 198. Порядок обжалования решений, действий (бездействия) государственного инспектора труда, осуществляющего государственный контроль
- Статья 199. [исключена]
- Статья 200. Декларирование деятельности работодателя
Тексты документов приведены в редакциях, актуальных на дату добавления текста в нашу базу данных. За время, прошедшее с указанной даты текст документа мог быть изменен и дополнен, правовой акт мог прекратить свое действие.
Хотя информация получена из источников, которые мы считаем надежными и наши специалисты применили максимум сил для выверки правильности полученных версий текстов приведенных нормативных актов, мы не можем дать каких-либо подтверждений или гарантий (как явных, так и неявных) относительно их точности.
Тексты документов приводятся в ознакомительных целях. ТОО "КАМАЛ-Консалтинг" не несет ответственности за любые последствия какого-либо применения формулировок и положений, содержащихся в данных версиях текстов правовых актов, за использование данных версий текстов правовых актов в качестве основы или за какие-либо упущения в текстах публикуемых здесь правовых актов.