Законодательство Казахстана on-line   

Соглашение от 03.11.1999 года, г. Джидда, 3 ноября 1999 года
"СОГЛАШЕНИЕ ОБ УЧРЕЖДЕНИИ ИСЛАМСКОЙ КОРПОРАЦИИ ПО РАЗВИТИЮ ЧАСТНОГО СЕКТОРА"

 
 
Навигация
  • Отправить другу ссылку на эту страницу
Рекомендуем посетить:
Counter.CO.KZ - бесплатный счетчик посещений web-страниц на любой вкус

Глава IV. Организация и управление

Статья 18. Структура

В состав Корпорации входят Общее Собрание, Совет Директоров, Исполнительный Комитет, Консультативный Комитет, Шариатский Комитет, Председатель Совета Директоров, Главный Управляющий и такие другие должностные лица и члены служебного персонала, которые могут быть нужны для успешного управления Корпорацией в пределах, разрешенных Советом Директоров Корпорации.

Статья 19. Общее Собрание

1. Каждый член должен быть представлен в Общем Собрании и назначает одного представителя, который действует по усмотрению назначающего члена.

2. Представители членов в Общем Собрании действуют в качестве таковых без вознаграждения со стороны Корпорации, но Корпорация может возместить им расходы, понесенные по необходимости при участии в собраниях.

3. Общее Собрание назначает одного из представителей стран - членов Председателем, который занимает эту должность до избрания следующего Председателя на следующем ежегодном заседании Общего Собрания.

Статья 20. Общее Собрание: Полномочия

1. Всеми своими полномочиями Корпорация наделяется на Общем Собрании.

2. Общее Собрание может делегировать Совету Директоров какое-либо или все свои полномочия, кроме следующих полномочий:

(a) принимать новых членов и определять условия их приема;

(b) увеличивать или уменьшать акционерный капитал Корпорации;

(c) приостанавливать членство;

(d) принимать решения по апелляциям на толкование или применение настоящего Соглашения, подаваемым Советом Директоров;

(e) утверждать после рассмотрения отчет аудитора, окончательные отчеты Корпорации;

(f) избирать членов Совета Директоров;

(g) определять резервы и распределение чистого дохода и нераспределенной прибыли Корпорации;

(h) пользоваться услугами внешних аудиторов, которые наняты, для рассмотрения окончательных отчетов Корпорации;

(i) вносить поправки в настоящее Соглашение; и

(j) принимать решение о приостановлении или прекращении деятельности Корпорации и распределении ее имущества.

3. Общее Собрание и Совет Директоров в пределах, в которых последний уполномочен, могут принимать такие общие правила и положения, которые могут быть необходимы или целесообразны для осуществления деятельности Корпорации, включая Правила и Положения, относящиеся к служебному персоналу, пенсиям и другим пособиям.

4. Общее Собрание может учредить комитет и поручить ему проведение оценки показателей деятельности Корпорации и представление об этом отчетов Председателю Совета Директоров Корпорации.

5. Общее Собрание полностью сохраняет за собой право осуществлять полномочия в отношении какого-либо вопроса, делегированного Совету Директоров согласно пунктам (2) и (3) настоящей Статьи.

Статья 21. Общее Собрание: Процедуры

1. Общее Собрание ежегодно проводит свое заседание, которое проводится совместно с ежегодным собранием Совета Управляющих Банка. Оно может проводить заседания по другим случаям, необходимость в которых по мнению Общего Собрания существует или созываться Советом Директоров. Совет Директоров должен созывать Общее Собрание в любое время, когда этого потребует одна треть членов Корпорации.

2. Большинство членов Общего Собрания составляет кворум для любого заседания Общего Собрания, при условии, что такое большинство представляет не менее две трети от общего числа членов, имеющих право голоса.

3. Общее Собрание по решению учреждает процедуру, согласно которой Совет Директоров может в случаях, когда последний считает такие действия целесообразными, получить голоса членов Общего Собрания по конкретному вопросу, не созывая Общее Собрание.

Статья 22. Голосование

1. Каждый член имеет один голос по каждой акции, на которую подписка произведена и которая оплачена.

2. Кроме случаев, когда в настоящем Соглашении предусматривается иное, все вопросы, представленные на рассмотрение Общего Собрания, решаются большинством прав участия в голосовании, представленных на собрании.

Статья 23. Совет Директоров: Состав

1. Совет Директоров состоит не менее чем из шести и не более чем из десяти членов, не считая Председателя Совета Директоров и Главного Управляющего.

2. Банк назначает одного или более членов Совета Директоров, которые вместе с Председателем Совета Директоров и Главным Управляющим представляют половину состава Совета Директоров.

3. Один член назначается страной - членом, владеющей наибольшим количеством акций Корпорации.

4. Другие члены Совета Директоров избираются остальными членами, за исключением члена, владеющего наибольшим количеством акций.

5. Процедуры избрания членов Совета Директоров излагаются в Положениях к принятию Общим Собранием.

6. Члены Совета Директоров назначаются или избираются на период продолжительностью три года и могут быть назначены повторно. Члены Совета Директоров, которые были избраны, могут быть избраны повторно не более чем на два срока подряд. Пребывание членов Совета Директоров в должности продолжается до тех пор, пока не будут назначены или избраны их правопреемники. Если должность члена Совета Директоров стала вакантной более чем за девяносто (90) дней до окончания срока его пребывания в должности, правопреемник назначается или избирается на остальную часть такого срока членом или членами, которые назначили или избрали прежнего члена Совета Директоров - в зависимости от обстоятельств.

7. Члены Совета Директоров должны обладать необходимой квалификацией и опытом в областях деятельности Корпорации.

8. Ни один член Совета Директоров не может одновременно являться членом Общего Собрания Корпорации.

9. Член Совета Директоров прекращает занимать должность, если член или все члены, голоса которых были засчитаны в пользу его назначения или избрания, прекращают быть членами Корпорации.

Статья 24. Совет Директоров: Полномочия

Совет Директоров является ответственным за общее ведение деятельности Корпорации и для этой цели осуществляет все полномочия, предоставляемые ему на основании настоящего Соглашения или делегированные ему Общим Собранием. В частности, Совет Директоров по рекомендации Председателя Совета Директоров:

(a) принимает стратегию Корпорации и ее общие правила и положения;

(b) принимает рабочую стратегию Корпорации;

(c) принимает ежегодный административный бюджет;

(d) представляет окончательные отчеты за каждый финансовый год на утверждение Общего Собрания;

(e) толкует положения настоящего Соглашения;

(f) предлагает поправки к настоящему Соглашению на Общем Собрании;

(g) выполняет любые другие действия, которые не противоречат положениям настоящего Соглашения или решениям Общего Собрания, которые он считает приемлемыми для осуществления деятельности Корпорации или содействия ее целям.

Статья 25. Совет Директоров: Процедуры

1. Совет Директоров осуществляет свою работу в головном офисе Корпорации или в таком другом месте, который назначается Советом и проводит свои собрания в сроки и таким образом, как того требует текущая деятельность Корпорации.

2. Большинство членов Совета Директоров составляет кворум для любого собрания Совета Директоров, при условии, что такое большинство представляет не менее двух третей общего количества прав членов на участие в голосовании.

3. С учетом пункта (4) настоящей Статьи при голосовании в Совете Директоров каждый член Совета Директоров имеет право подавать количество голосов, которое член или члены Корпорации, голос (-а) которого (-ых) был (-и) засчитан (-ы) в пользу его назначения или избрания, имеет (-ют) право подать.

4. Члены Совета Директоров, назначенные Банком, имеют голоса Банка, равным образом разделенные среди них.

5. Кроме случаев, когда в настоящем Соглашении в прямой форме предусматривается иное, все вопросы, представленные на рассмотрение Совета Директоров, решаются на собрании большинством прав участия в голосовании членов, представленных на собрании.

6. Все голоса, которые член Совета Директоров имеет право подать, подаются как целое.

7. В случае равенства голосов Председатель имеет право подать решающий голос в Совете.

Статья 26. Исполнительный Комитет

1. В состав Исполнительного Комитета входят следующие лица:

(a) Председатель Совета Директоров;

(b) Главный Управляющий Корпорации;

(c) член Совета Директоров, назначенный страной - членом, имеющей наибольшее количество акций в Корпорации;

(d) не менее двух и не более четырех членов из числа членов Совета Директоров, представляющие других членов, как это определяется Советом Директоров.

2. Председатель Совета Директоров и в его отсутствие Главный Управляющий Корпорации руководят собранием Исполнительного Комитета и при руководстве собранием не имеют права голоса кроме случаев, когда речь идет о решающем голосе в случае равенства голосов.

Статья 27. Исполнительный Комитет: Функции

Без ущерба для Статьи 31 (5) Комитет имеет полномочие одобрить все финансирование и инвестиции Корпорации в предприятия в странах - членах и осуществляет другие полномочия, делегированные ему Советом Директоров.

Статья 28. Исполнительный Комитет: Процедуры

1. Все финансирование и инвестиции требуют одобрения большинства членов Комитета, участвующих в голосовании. Отсутствие или воздержание не засчитываются при голосовании.

2. Присутствие большинства членов Комитета обеспечивает кворум для любого его собрания.

3. Отчет в отношении каждой финансовой операции, одобренной Комитетом, представляется Совету Директоров. По просьбе члена Совета Директоров такая операция представляется Совету на голосование. Если в течение тридцати дней такая просьба Совету не представлена, операция считается одобренной Советом.

4. В случае равенства голосов в отношении предлагаемой финансовой операции такое предложение возвращается Руководству на дополнительное рассмотрение и анализ; если после повторного рассмотрения в Комитете снова имеет место равенство голосов, Председатель имеет право подать решающий голос в Комитете.

5. В случае если Комитет отклонил предлагаемую финансовую операцию, он сообщает об этом членам Совета Директоров, который по просьбе какого-либо члена Совета Директоров, может потребовать, чтобы отчет Руководства по такой операции вместе с кратким изложением рассмотрения, проведенного Комитетом, был представлен Совету на обсуждение и для возможных указаний в отношении вопросов - технических и стратегии, относящихся к операции и аналогичным операциям в будущем.

Статья 29. Шариатский Комитет

1. В состав Корпорации входит Шариатский Комитет, состоящий из трех членов - ученых в области исламоведения, с хорошим опытом в финансовых операциях. Члены Шариатского Комитета назначаются Советом Директоров на срок три года с возможным возобновлением этого срока.

2. Шариатский Комитет выносит решение о том, является ли определенная категория инвестиций совместимой с требованиями Шариата и рассматривает любой вопрос, переданный на его рассмотрение Советом Директоров или Исполнительным Комитетом или Руководством Корпорации.

3. Комитет выносит свои решения после изучения мнений Руководства и экспертов по вопросам, по которым они желают провести консультации.

4. Решения Шариатского Комитета принимаются большинством голосов его членов и в них излагаются доводы и основания, которые определили такое решение.

Статья 30. Консультативный Совет

1. В состав Корпорации может входить Консультативный Совет, состоящий из пяти членов - имеющих международную известность экспертов в областях, связанных с деятельностью Корпорации, из различных стран.

2. Члены Консультативного Совета назначаются Общим Собранием на срок три года с возможным возобновлением этого срока.

3. Консультативный Совет проводит обмен мнениями и представляет отчеты по любым вопросам, представленным ему Общим Собранием, Советом Директоров, Исполнительным Комитетом, Председателем Совета Директоров или Главным Управляющим. Все мнения, выраженные в Консультативном Совете, отражаются в его отчетах.

Статья 31. Председатель, Главный Управляющий и Должностные Лица

1. Президент Банка в силу занимаемой должности является Председателем Совета Директоров Корпорации. Он руководит собраниями Совета Директоров, но без права голоса, кроме случаев равенства голосов. Он участвует в заседаниях Общего Собрания, но не голосует на таких заседаниях.

2. Главный Управляющий назначается Советом Директоров по рекомендации Председателя Совета Директоров. Главный Управляющий является гражданином страны - члена. Совет Директоров определяет срок пребывания в должности Главного Управляющего, с возможностью пролонгации, и условия его назначения.

3. Главный Управляющий является главным администратором Корпорации и под общим надзором Председателя Совета Директоров ведет текущую деятельность Корпорации. Главный Управляющий является ответственным за организацию, назначение и освобождение от должности должностных лиц и членов служебного персонала в соответствии с Правилами и Положениями, принятыми Корпорацией.

4. Главный Управляющий является членом Совета Директоров и Исполнительного Комитета без права голосовать, кроме случаев, когда он при равенстве голосов исполняет обязанности Председателя.

5. В тех пределах, в которых это допускается Советом Директоров, Главный Управляющий дает одобрение финансированию и инвестициям Корпорации в предприятия в странах - членах.

6. Каждый раз, когда должна выполняться деятельность, которая требует специальных знаний или которая не может быть выполнена силами обычного служебного персонала, допускается временный наем экспертов и консультантов для оказания ими своих услуг.

7. Должностные лица и члены служебного персонала Корпорации имеют полные моральные обязательства перед Корпорацией при отправлении своих обязанностей. Каждый член Корпорации обязан уважать международный характер таких обязательств, и каждый член Корпорации воздерживается от любых действий, которые могут сказаться на каком-либо из них, при отправлении своих обязанностей.

8. Корпорация уделяет надлежащее внимание необходимости обеспечивать высшие стандарты, относящиеся к организационно - техническому уровню, компетентности и требованиям профессионального и этического характера, как имеющие первостепенное значение при назначении членов служебного персонала Корпорации и создании условий для их работы. Надлежащее внимание также уделяется обеспечению по возможности более широкой географической представленности принимаемых на работу.

Статья 32. Публикация Годовых Отчетов и их Распространение

1. Корпорация публикует годовой отчет, в который включается аудированный отчет о его счетах. Она также передает членам ежеквартальную сводку данных о ее финансовом положении и отчет о прибылях и убытках, в котором приводятся результаты ее деятельности.

2. Корпорация также может публиковать любые другие отчеты и сообщения, которые она считает нужными для выполнения своих целей и своих функций.

Статья 33. Дивиденды

1. Общее Собрание определяет часть чистого дохода и нераспределенной прибыли после обеспечения резервов к распределению в качестве дивидендов. В любом случае до достижения суммы резервов, составляющей двадцать пять процентов (25%) выпущенного по подписке акционерного капитала, никакие дивиденды не распределяются.

2. Дивиденды распределяются пропорционально соразмерно оплаченной части акционерного капитала, которой владеет каждый член.

3. Дивиденды выплачиваются таким способом и в такой валюте или валютах, которые определяет Общее Собрание.

Статья 34. Отношения с Банком

1. Корпорация является структурой, функционирующей независимо и отдельно от Банка. Средства и счета Корпорации хранятся и ведутся отдельно и отлично от средств и счетов Банка, несмотря на то, что обе организации могут совместно финансировать один и тот же проект и могут совместно инвестировать свои средства, при условии, что записи о них производятся ими отдельно в своих книгах. Положения настоящего пункта не препятствуют Корпорации в установлении договоренностей с Банком в отношении материальных средств, служебного персонала, услуг и др. в связи с возмещением административных расходов, оплачиваемых одной из организаций в пользу другой.

2. Корпорация использует, насколько это возможно, объекты и сооружения Банка с учетом того, как это может быть согласовано с Банком.

3. Ничто в настоящем Соглашении не связывает Корпорацию ответственностью за действия или обязательства Банка или Банк за действия или обязательства Корпорации.


 
Основные источники публикуемых текстов нормативных правовых актов: газета "Казахстанская правда", база данных справочно-правовой системы Adviser, Интернет-ресурсы online.zakon.kz, adilet.zan.kz, другие средства массовой информации в Сети.
Хотя информация получена из источников, которые мы считаем надежными и наши специалисты применили максимум сил для выверки правильности полученных версий текстов приведенных нормативных актов, мы не можем дать каких-либо подтверждений или гарантий (как явных, так и неявных) относительно их точности.
Компания "КАМАЛ-Консалтинг" не несет ответственности за любые последствия какого-либо применения формулировок и положений, содержащихся в данных версиях текстов нормативных правовых актов, за использование данных версий текстов нормативных правовых актов в качестве основы или за какие-либо упущения в текстах публикуемых здесь нормативных правовых актов.



 
 
Счетчик посещений Counter.CO.KZ - бесплатный счетчик на любой вкус!   dok from 01.05.2007
 
© 1998-2019 ТОО "КАМАЛ-Консалтинг", Павлодар, Казахстан
Реклама на xFRK