7. Порядок исчисления из кадрового резерва

39. Исключение из кадрового резерва граждан осуществляется уполномоченным органом в случаях:

1) занятия резервистом вакантной административной должности государственной службы;

2) подачи резервистом заявления об исключении из кадрового резерва;

3) возникновения оснований, не известных или отсутствовавших на момент принятия решения о зачислении в кадровый резерв, ограничивающих пребывание на государственной службе граждан в соответствии с законодательством о государственной службе;

4) истечения срока, указанного в пункте 10 Положения;

5) нарушения порядка и условий зачисления в кадровый резерв, установленных Положением.