Закон Республики Казахстан от 10.12.1999 N 493-1 "О ТРУДЕ В РЕСПУБЛИКЕ КАЗАХСТАН".
Статья 15. Испытание при приеме на работу
Статья 15. Испытание при приеме на работу
1. При заключении индивидуального трудового договора соглашением сторон может быть обусловлено испытание с целью проверки соответствия работника поручаемой ему работе.
2. Условие об испытании должно быть указано в индивидуальном трудовом договоре.
При отсутствии этого условия считается, что работник принят на работу без испытания.
3. В период испытания на работников распространяются нормы настоящего Закона, условия индивидуального трудового, коллективного договоров.
4. Срок испытания не может превышать трех месяцев. В срок испытания не засчитывается период, когда работник отсутствовал на работе по уважительной причине.
