Статья 25. Привлечение иностранных работников
1. В состав рабочих и служащих предприятия с иностранным
участием, его администрации, членов наблюдательного совета могут
входить иностранные граждане.
Вопросы оплаты труда, предоставления отпусков, пенсионного
обеспечения иностранных работников предприятия с иностранным
участием должны решаться в индивидуальных трудовых договорах
(контрактах) с каждым из них. Получаемая этими работниками
заработная плата в иностранной валюте может переводиться ими в
зарубежные государства после выплаты соответствующих налогов и
других обязательных платежей.
2. На трудовые отношения с иностранными работниками, не
имеющими постоянного места жительства в Республике Казахстан,
распространяется законодательство Республики Казахстан, если
стороны трудового договора (контракта) во время его заключения или
на основании дальнейшего соглашения не выбрали законодательство
страны, которое будет регулировать отдельные элементы трудовых
отношений.
3. Трудовые отношения иностранных граждан, работающих в
Республике Казахстан по трудовым договорам (контрактам),
заключенными с иностранными инвесторами, регулируется
законодательством, избранным сторонами трудового договора
(контракта).
4. Условия трудового договора (контракта), заключенным и
иностранным работником, не должны противоречить нормам
законодательства Республики Казахстан, устанавливающим минимальный
уровень социальной защищенности работников в части размера
заработной платы, применения труда женщин, подростков, инвалидов,
а также обеспечения безопасных условий труда.
Примечание
