Закон Республики Казахстан от 07.03.2002 N 299-II ЗРК "О дипломатической службе Республики Казахстан".
Глава 5. Права, обязанности и ответственность персонала дипломатической службы

Дата ввода документа в базу данных: 29.04.2009.
Внимание! В документ внесены изменения - в стадии обработки

  • Глава 5. Права, обязанности и ответственность персонала дипломатической службы

Статья 19. Права и обязанности персонала дипломатической службы

1. При осуществлении своих профессиональных функций персонал дипломатической службы имеет право:

1) вносить предложения по улучшению деятельности органов дипломатической службы;

2) пользоваться в период пребывания за границей привилегиями и иммунитетами, установленными в соответствии с нормами международного права;

3) пользоваться иными правами и свободами, которые гарантируются гражданам Республики Казахстан Конституцией и законодательными актами Республики Казахстан.

Сотрудники дипломатической службы также вправе вносить предложения по вопросам внешней политики государства, совершенствованию законодательства Республики Казахстан в области международных отношений, приведению его в соответствие с международно - правовыми обязательствами Республики Казахстан.

2. Персонал дипломатической службы обязан:

1) добросовестно выполнять обязанности, связанные с внесением дипломатической службы;

2) уважать законодательство, традиции и обычаи государства пребывания;

3) не разглашать сведения, составляющие государственные секреты или иную охраняемую законом тайну, и после прекращения дипломатической службы;

4) повышать свой профессиональный уровень, квалификацию, общеполитическую подготовку, совершенствовать знание государственного и иностранных языков;

5) выполнять иные обязанности, установленные законодательными актами Республики Казахстан.

Статья 20. Ограничения, связанные с пребыванием на службе в органах дипломатической службы

Для персонала дипломатической службы устанавливаются ограничения, предусмотренные законодательством Республики Казахстан о борьбе с коррупцией и о государственной службе.

Статья 21. Поощрения персонала дипломатической службы

1. За образцовое исполнение служебных обязанностей, высокое качество выполняемых заданий, инициативу, творческую активность, продолжительную и безупречную службу, выполнение заданий особой важности и сложности и за другие достижения в работе персонал дипломатической службы может быть поощрен:

1) досрочным повышением в дипломатическом ранге;

2) единовременным денежным вознаграждением;

3) ведомственными наградами, которые утверждаются Правительством Республики Казахстан по представлению Министерства иностранных дел;

4) иными формами поощрения, предусмотренными законодательством Республики Казахстан.

2. За особые заслуги персонал дипломатической службы может быть представлен к награждению государственными наградами Республики Казахстан.

Статья 22. Ответственность персонала дипломатической службы

1. Персонал дипломатической службы в случае нарушения возложенных на него обязанностей несет ответственность в соответствии с законодательными актами Республики Казахстан.

2. К персоналу дипломатической службы применяются следующие дисциплинарные взыскания:

1) замечание;

2) выговор;

3) строгий выговор;

4) задержка в присвоении дипломатического ранга до одного года;

5) понижение в должности или в дипломатическом ранге;

6) лишение дипломатического ранга;

7) предупреждение о неполном служебном соответствии;

8) увольнение.

3. Наложение дисциплинарного взыскания на персонал дипломатической службы осуществляется в соответствии с законодательством Республики Казахстан о государственной службе.

Статья 23. Отзыв персонала дипломатической службы

1. Персонал дипломатической службы, работающий в загранучреждениях, при совершении грубых нарушений служебных обязанностей, а также деяний, влекущих ответственность, установленную законодательными актами Республики Казахстан или страны пребывания, кроме применения мер дисциплинарного воздействия, досрочно отзывается в Республику Казахстан.

2. Основанием для досрочного отзыва персонала дипломатической службы является совершение таких же деяний членами семей,.

 

 
Тексты документов приведены в редакциях, актуальных на дату добавления текста в нашу базу данных. За время, прошедшее с указанной даты текст документа мог быть изменен и дополнен, правовой акт мог прекратить свое действие.
Хотя информация получена из источников, которые мы считаем надежными и наши специалисты применили максимум сил для выверки правильности полученных версий текстов приведенных нормативных актов, мы не можем дать каких-либо подтверждений или гарантий (как явных, так и неявных) относительно их точности.
Тексты документов приводятся в ознакомительных целях. ТОО "КАМАЛ-Консалтинг" не несет ответственности за любые последствия какого-либо применения формулировок и положений, содержащихся в данных версиях текстов правовых актов, за использование данных версий текстов правовых актов в качестве основы или за какие-либо упущения в текстах публикуемых здесь правовых актов.